從業員工最近二年度及截至年報刊印日止從業員工人數、平均服務年資、平均年
齡及學歷分布比率
最近二年度及截至年報刊印日止從業員工資料
年 度 |
113年度 |
112年度 |
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職 員 |
142 |
149 |
技 術 員 |
74 |
71 |
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作 業 員 |
410 |
406 |
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合 計 |
626 |
626 |
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平均年歲 |
40.92 |
39.96 |
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平均服務年資 |
11.63 |
10.16 |
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博 士 |
0 % |
0 % |
碩 士 |
1.12% |
1.12% |
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大 專 |
22.36% |
40.10% |
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高 中 |
42.33% |
39.76% |
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高中以下 |
34.19% |
35.46% |
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性別平等及多元化:
本公司致力於提供員工安全的工作環境，我們落實僱用多樣性、薪酬的公平性，確保員工不會因種族、性別、宗教、年齡、及其他受適用法規保護的任何其他狀況而遭受歧視、騷擾或不平等的待遇。另在職外籍員工，我們亦尊重其文化習俗，從未發生違反其工作權及人權之相關情事。
☆2024年員工族裔指標 :
| 類別 | 占全體員工比例（%） | 占管理職級中比例（%） |
| 中華民國籍 | 66.37 | 100 |
| 外國籍 | 33.63 | 0 |
☆2024年女性多元化指標:
| 指標 | 占全體員工比例（%） |
| 女性佔總員工（%） | 55.16 |
| 女性佔所有主管（%） | 28.07 |
本公司設有「薪資報酬委員會」，提供員工具競爭力的薪酬，用透明平等的薪酬政策，將企業營運績效回饋予員工。
